Direction générale

En tant que présidente du conseil d'administration et CEO d'Edmund Optics, Marisa Edmund allie une vision stratégique à un leadership actif. Marisa est la petite-fille du fondateur, Norman Edmund, et travaille au sein de l'entreprise depuis plus de 25 ans. Au cours de cette période, Marisa a été le moteur de la croissance mondiale de l'entreprise en mettant particulièrement l'accent sur le marketing, les ventes et les ressources humaines ; elle a également fait progresser la transformation numérique de l'entreprise et mené à bien plusieurs intégrations post-acquisition. Elle représente la troisième génération de la famille à diriger l'entreprise.

Outre son engagement de longue date au sein d'Edmund Optics, elle est diplômée de l'université de Georgetown et de l'université de Stockton, est membre senior de la SPIE et siège actuellement au conseil d'administration d'OPTICA en tant qu'administratrice élue.

Jeff Harvey est directeur des opérations chez Edmund Optics, où il dirige la transformation transversale et la stratégie opérationnelle de l'entreprise. Fort de plus de 25 ans d'ancienneté au sein de l'entreprise, il apporte une connaissance approfondie de l'organisation et une grande expérience en matière de direction dans presque tous les domaines de l'activité. Il a notamment occupé les fonctions de directeur de l'innovation, de vice-président exécutif des opérations, ainsi que des postes clés dans les domaines des systèmes d'information et des technologies de l'information, de la gestion des services et des stocks, et de la chaîne d'approvisionnement. Dans le cadre de ses fonctions actuelles, il supervise la modernisation, la qualité, le développement durable, la numérisation et le bon déroulement des opérations mondiales de l'entreprise.

James Fisher est un cadre supérieur qui compte plus de 25 ans d'expérience à des postes de direction dans le secteur de la photonique, où il a contribué à la croissance du chiffre d'affaires, à l'expansion des marchés et à la mise en œuvre de stratégies de marque innovantes. Il a fait ses preuves dans la coordination des équipes commerciales, opérationnelles et techniques afin de saisir les opportunités offertes par les marchés émergents et d'assurer une performance commerciale durable. Avant de rejoindre l'équipe de direction d'Edmund Optics, James a siégé au conseil d'administration de cette société pendant quatre ans. Tout en siégeant au conseil d'administration d'Edmund Optics, James a également dirigé les ventes et le marketing à l'international chez Micrometals, Inc., où il a optimisé le réseau de distribution mondial de l'entreprise et mis en œuvre des initiatives numériques stratégiques, notamment un logiciel d'analyse technique, afin de renforcer l'engagement client et de dynamiser les ventes. Au début de sa carrière, il a occupé des postes de direction chez Newport Corporation, où il a dirigé le groupe mondial Photonics, piloté des transformations complexes sur les plans marketing et opérationnel, et supervisé la conception, le développement et le lancement de plusieurs plateformes de produits qui ont marqué le secteur. Parmi ces innovations figuraient la SmartTable brevetée à amortissement actif, le poste de travail Vision IsoStation, l’OpticsCage+, ainsi que les montures optiques de la série M et ZeroDrift de Newport. James figure également parmi les inventeurs cités dans cinq brevets dans le domaine de la photonique.

Reconnu pour sa capacité à allier expertise technique et vision stratégique, James excelle dans la constitution d'équipes hautement performantes, la conduite d'initiatives transversales et la transformation des besoins du marché en solutions innovantes et rentables. Pour l'anecdote, au cours des dix dernières saisons de la série télévisée « The Big Bang Theory », James a occupé le poste de consultant technique et a mis au point les expériences au laser présentées dans le laboratoire de Leonard. C'est également un passionné de moto et de cinéma.

Todd Sierer occupe le poste de président de la division « Marketplace Business » d'Edmund Optics, où il dirige les activités mondiales de vente par catalogue et de commerce en ligne de l'entreprise. Il est chargé de stimuler la croissance, d'étendre la présence de l'entreprise sur le marché et d'offrir une expérience client exceptionnelle à travers la vaste gamme de composants et de solutions optiques proposée par Edmund Optics.

Todd est revenu chez Edmund Optics en 2025 après avoir occupé plusieurs postes de direction commerciale de haut niveau, notamment celui de vice-président des ventes et du marketing chez Nelson Labs et celui de vice-président des ventes mondiales chez Quantum Machines. Auparavant, il a passé plus de sept ans chez Edmund Optics, où il a occupé des postes de direction dans les domaines du marketing produit, du marketing pour l'Asie, ainsi que des ventes et du marketing pour les Amériques.

Fort d'une vaste expérience commerciale à l'international et d'une connaissance approfondie du secteur de l'optique et de la photonique, Todd s'attache à accélérer la croissance continue de l'activité « Marketplace », tout en renforçant les relations avec la clientèle et en développant la présence d'Edmund Optics sur le marché mondial.

Ulrich Schneider occupe le poste de président de la division « Advanced Manufacturing » et fait partie de l'équipe de direction d'Edmund Optics. Il supervise les activités de production mondiales de l'entreprise, en mettant l'accent sur le développement des capacités, des ressources et de la présence industrielle à l'international afin de soutenir la croissance future.

Ulrich Schneider apporte plus de 20 ans d'expérience à des postes de direction au niveau international dans les domaines de la production et des opérations, notamment chez SCHOTT, MKS Instruments, Carl Zeiss Vision et HELLA. Avant de prendre ses fonctions de direction en octobre 2026, il a siégé au conseil d'administration d'Edmund Optics de 2023 à 2026.

Il est titulaire d'un diplôme d'ingénieur en économie de l'Université des sciences appliquées de Würzburg et d'un master (M.S.) en changement organisationnel et leadership de l'Université Pfeiffer. Il est membre de la SPIE, de l'ASCM et du VDI.

Judy Kelley est directrice des ressources humaines chez Edmund Optics, où elle dirige la stratégie et les opérations RH à l'échelle mondiale aux États-Unis, en Europe et en Asie. C'est une responsable des ressources humaines stratégique qui possède une expertise approfondie en matière de stratégie de gestion des talents, de transformation organisationnelle, de développement du leadership et de gestion du changement au sein d'organisations internationales. Forte d'une expérience à des postes de direction au sein d'entreprises telles qu'Acadia Pharmaceuticals, Bristol Myers Squibb, Merck et Chubb, Judy s'attache principalement à constituer des équipes hautement performantes, à renforcer les compétences en matière de leadership et à stimuler la croissance de l'entreprise grâce à des stratégies axées sur les personnes.

Ed Manley est directeur financier chez Edmund Optics ; il dirige le service financier international de l'entreprise et pilote des initiatives dans les domaines de la transformation, de l'excellence opérationnelle et de la croissance stratégique. Ses missions consistent notamment à renforcer les processus financiers, à soutenir l'expansion internationale et à établir des partenariats au sein de l'entreprise afin d'améliorer les performances et de favoriser la création de valeur à long terme. Ed apporte plus de 30 ans d'expérience à des postes de direction dans le domaine de la finance internationale, notamment dans la gestion de fusions-acquisitions, la mise en œuvre de systèmes ERP et l'amélioration des processus opérationnels au sein d'entreprises du secteur industriel et technologique.